Thị Thực E-8 Lao Động Mùa Vụ Hàn Quốc — Ai Có Thể Nộp Đơn, Ba Con Đường & Những Điều Cần Biết

Trước tháng 10 năm 2025, người lao động mùa vụ ngắn hạn trong ngành nông nghiệp và thủy sản có thể vào Hàn Quốc theo các loại phụ C-4 (lao động ngắn hạn) là C-4-1 (nông lâm nghiệp), C-4-2 (chăn nuôi/đánh bắt cá), C-4-3 (chế biến thực phẩm) và C-4-4 (mùa vụ khác). Các loại này cho phép làm việc mùa vụ tối đa 90 ngày theo quy trình đơn giản.

Từ tháng 10 năm 2025, các loại phụ C-4 mùa vụ này đã bị xóa bỏ. Toàn bộ lao động mùa vụ trong ngành nông nghiệp và thủy sản ở Hàn Quốc hiện nay đều phải có thị thực E-8 bất kể thời gian lưu trú dự kiến. Các nhà tuyển dụng trước đây sử dụng con đường C-4 mùa vụ giờ phải làm việc thông qua chương trình của chính quyền địa phương E-8.

E-8 không thể nộp đơn cá nhân — một chính quyền địa phương Hàn Quốc phải khởi xướng lời mời bạn qua một trong ba kênh:

Con đường 1 — MOU của chính quyền địa phương (지자체 MOU 채결)

Một chính quyền địa phương Hàn Quốc (thành phố, quận hoặc huyện — 시·군·구) ký Bản Ghi Nhớ với một địa phương hoặc cơ quan chính phủ nước ngoài cụ thể. Người lao động được chọn theo thỏa thuận song phương này, thường do chính quyền địa phương nước ngoài lựa chọn, và được chính quyền địa phương Hàn Quốc mời theo lô. Đây là con đường lớn nhất và chiếm phần lớn phát hành thị thực E-8.

Con đường 2 — Giới thiệu người nhập cư kết hôn (결혼이민자 추천)

Công dân nước ngoài cư trú tại Hàn Quốc với tư cách F-6 (người nhập cư kết hôn) hoặc người giữ F-5 có thể mời người thân ruột thịt (tối đa đến mức quan hệ cấp 3, như anh chị em ruột, anh chị họ, cháu gái/cháu trai) sang Hàn Quốc làm lao động mùa vụ. Người nhập cư kết hôn liên hệ với chính quyền địa phương nơi trang trại hoặc đơn vị đánh bắt cá đặt trụ sở; chính quyền địa phương sau đó xử lý lời mời nếu nhà tuyển dụng có đủ năng lực.

Con đường 3 — Mời cha mẹ của sinh viên D-2/D-4

Cha mẹ của sinh viên quốc tế đang theo học tại các trường đại học Hàn Quốc (D-2) hoặc trường ngôn ngữ () có thể được chính quyền địa phương tại khu vực sinh viên học mời làm lao động mùa vụ. Con đường này được thiết lập nhằm tạo kênh hợp pháp cho gia đình sinh viên được đến thăm trong khi đóng góp kinh tế.

Người giữ chỉ được phép làm việc trong:

• Nông nghiệp (농업): Trồng trọt và thu hoạch cây trồng, vận hành nhà kính, hái trái cây và các quy trình chế biến sơ cấp liên quan trực tiếp

• Thủy sản (어업): Đánh bắt cá ven bờ và sâu biển, nuôi trồng thủy sản (양식) và chế biến cá sơ cấp

• Chăn nuôi (축산업): Nuôi gia cầm, lợn và gia súc (được bổ sung rõ ràng từ năm 2024)

Tất cả công việc phải thực hiện tại trang trại, tàu cá hoặc đơn vị chăn nuôi cụ thể do chính quyền địa phương chỉ định. Người giữ không được chuyển đổi nơi làm việc khi chưa được sự chấp thuận của chính quyền địa phương.

• Thời gian tối đa lưu trú: Lên đến 5 tháng mỗi lần nhập cảnh (chu kỳ mùa vụ)

• Gia hạn: Thông thường không được gia hạn — phù hợp với mùa vụ nông nghiệp hoặc thủy sản

• Nhập cảnh trở lại: Người lao động đủ điều kiện có thể được mời lại trong các mùa tiếp theo theo cùng con đường

• Địa điểm làm việc: Cố định với nhà tuyển dụng được chỉ định — không được chuyển sang trang trại hoặc đơn vị đánh bắt khác khi chưa có sự đồng ý của chính quyền địa phương mời

• Tiêu chuẩn hợp đồng lao động (từ tháng 1 năm 2026): Trang trại hoặc đơn vị đánh bắt tuyển dụng phải sử dụng mẫu hợp đồng được Bộ Lao động và Việc làm phê duyệt, quy định lương (tối thiểu bằng mức lương tối thiểu hoặc cao hơn), giờ làm việc, ngày nghỉ, điều kiện lưu trú và nghĩa vụ an toàn

• Công việc xây dựng — ngay cả vào mùa cao điểm, xây dựng đòi hỏi thị thực hoặc các thị thực lao động khác

• Công việc nhà máy hoặc sản xuất — yêu cầu EPS

• Lao động mùa vụ trong ngành dịch vụ (du lịch, khách sạn, v.v.) — không thuộc phạm vi

• Làm việc cho nhiều nhà tuyển dụng — bạn được chỉ định làm việc cho một đơn vị cụ thể

• Công việc văn phòng hoặc lao động trí thức bất kỳ hình thức nào

Nếu bạn hoặc người thân ở Hàn Quốc muốn làm lao động mùa vụ ngoài các ngành này, con đường phù hợp là EPS qua HRD Korea, không phải .